福州背景調查的渠道有哪些？

    在信息時代，獲取信息和數據比以往任何時候都更加方便，背景調查時獲取調查信息的渠道很多，你知道福州背景調查的渠道有哪些？

    1、通過候選人提供的證明人背調

    公司在進行背景調查時，可以選擇從候選人那里獲取相關認證機構的聯系方式。候選人提供的證明人與公司自己搜索的證明人類似，包括候選人之前在公司人力資源部門的工作經歷、同事、直接上司、部門負責人等。

    2、自行聯系證明人背調

    公司自主查詢求職者曾任職公司的信息，獲取人才部門、公司員工的同事等相關認證機構的聯系方式，并通過認證機構與求職者面談。通過面試獲取有關員工以前工作的信息。

    3、網絡資源渠道

    企業也可以研究自己的行業網絡資源，每個企業的HR都有相關的人才圈。企業HR可以通過自己的關系資源，從認識的人那里了解到候選人的相關信息。

    4、網站

    您也可以通過連接公安部、教育部等相關可信數據網站，查看員工學歷、身份證、證件等進行回調。

    當然，無論背景調查采用何種方式，您都需要注意來源的安全性和可靠性。